P-Analyste - Concours P-544

Service des ressources humaines
Date d'entrée en fonction : à déterminer.
POUR POSER MA CANDIDATURE
Curriculum vitae et diplôme. Pour les candidatures provenant de l'étranger, fournir l'évaluation comparative du MIFI.
VOTRE RÔLE AU SEIN DE NOTRE ÉQUIPE…
Comporte plus spécifiquement l'analyse, le développement, la coordination et le contrôle de systèmes, méthodes, procédés et programmes ayant trait entre autres, à l'organisation et au fonctionnement administratif, aux structures de communication, au traitement de l'information par ordinateur ou autrement, et à l'utilisation efficiente des ressources du centre de services scolaire.
Sera d'être en mesure de produire des requêtes récurrentes en lien avec Power B.I. et développer des outils afin d'automatiser les processus d'analyse et ainsi guider l'organisation dans les décisions qu'elle aura à prendre.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
La personne retenue pour ce poste évalue les besoins relatifs à un ou des champs d'activités du centre de services scolaire, recueille les informations pertinentes auprès des personnes utilisatrices et identifie les sources potentielles des difficultés; elle conçoit, développe et recommande des solutions propres à résoudre les difficultés identifiées.
Vous êtes une personne qui fait preuve de leadership dans votre travail au quotidien, qui aime travailler avec les données? Quelle coïncidence! C'est exactement le genre de personne que l'équipe de Guylaine Boulanger et Benoit Desroches recherche pour se joindre à elle!
Fier pionnier en innovation pédagogique, le CSSPO est constamment à l'affût afin de recruter des personnes créatives, proactives, et rigoureuses dont la passion est contagieuse. Joignez-vous à nous et devenez analyste!
Qualifications Requises
Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en lien avec les technologies de l'information.
EXIGENCES PARTICULIÈRES
Réussir avec succès un test d'aptitude en français s'applique seulement aux postes réguliers.
Levez la main et venez faire partie de notre grande équipe du CSSPO!
Le centre de services scolaire est assujetti à la Loi sur la laïcité de l'État. Tout membre du personnel embauché doit se conformer aux différentes dispositions et modalités de cette Loi, adoptée le 30 octobre 2025.
De plus, le CSSPO est doté du programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités ethniques et visibles, les personnes autochtones ainsi que les personnes handicapées à s'identifier lors de l'envoi de leur candidature.